Leading Change

Die Change Management Online Masterclass. Für alle die Change nachhaltig begleiten wollen.

Scope

2x Session à 4 Stunden

Zwei Sessions in einem Monat. Interaktiv, praxisorientiert und nachhaltig.

Gruppe

Kleine Gruppe

Beste Lernumgebung für ein intensives Lernerlebnis. Max. 15 Teilnehmende.

Standort

Live-Online

Interaktiv statt Frontal. Zoom, Miro, Breakouts und eine Menge Spaß.

KOMMT DIR DAS BEKANNT VOR?

Veränderung scheitert selten an der Idee.

Sie scheitert an Kommunikation, an übergangenen Betroffenen, an fehlendem Momentum nach Woche drei. Genau dort setzt diese Masterclass an.

Steckst du mitten in einer Veränderung und sollst dein Team mitnehmen?

Spürst du Widerstand, weißt aber nicht, wie du damit umgehen sollst?

Hast du das Gefühl, Veränderung wird verkündet, aber nicht gelebt?

DIE ZWEI SESSIONS

Verstehen, gestalten, verankern.

Zwischen den beiden Sessions liegt eine Woche zum Ausprobieren. In der zweiten Session schärfen wir anhand deiner Ergebnisse nach.

SESSION 1 · 4 STUNDEN

Veränderung verstehen und gestalten

Warum Menschen nicht Veränderung ablehnen, sondern Verlust. Wir schauen auf die Mechanik hinter Widerstand und übersetzen sie direkt erste Handlungsoptionen, um Change gezielt aufzusetzen.

Change Readiness
Change Set-up und Erfolgsfaktoren
Stakeholder
Psychologie der Veränderung
Change-Story und Kommunikation
Use-Case

Transfer bis Session 2: Stakeholder Landkarte mit zwei Betroffenen validieren und deine Change-Story pitchen können.

SESSION 2 · 4 STUNDEN

Veränderung umsetzen und verankern

Der Teil, den die meisten Projekte auslassen: Beteiligung organisieren, mit Widerstand arbeiten statt ihn zu überfahren und Momentum halten.

Change moderieren und co-kreativ gestalten
Multiplikatoren-Netzwerke bauen
Nutzenpakete im Change
Umgang mit Widerstand
Kommunikation Vertiefung
Formate und nachhaltige Verankerung

Ergebnis: Deine identifizierte Quick Wins für Deine Organisation und die ersten konkreten Handlungen, die sich daraus ableiten lassen. So klar formuliert, dass du direkt nach der Session starten kannst.

SO ARBEITEN WIR

Praxis statt Frontalvortrag

Live-online

In Echtzeit über Zoom, kein aufgezeichneter Kurs. Kamera an, kleine Gruppe, echte Gespräche.

Dein Vorhaben

Alle Werkzeuge wendest du direkt auf dein eigenes Change-Vorhaben an.

Transfer-Woche

Eine Woche zum Ausprobieren – deine Erfahrungen sind der Startpunkt für Session 2.

Werkzeugkoffer

Canvases, Stakeholder Modelle, Kommunikationspläne und Change Set-up. Zertifikat auf Wunsch.

IN EINER KOMPLEXEN WELT VOLLER VERÄNDERUNG, BRAUCHT ES DICH! MENSCHEN BEGLEITEN UND DEN RAUM HALTEN. ERSCHAFFE LERNENDE ORGANISATIONEN UND LASS WIRKUNG ENTSTEHEN!

FÜR WEN

Für alle, die Veränderung begleiten

Vorerfahrung im Change Management brauchst du nicht, ein laufendes Vorhaben hilft, ist aber kein Muss.

Führungskräfte und Team-Leads

die Menschen und Teams durch eine Neuausrichtung führen, während das Tagesgeschäft weiterläuft.

Projekt- und Transformationsverantwortliche

die Change Projekte managen sollen und dabei auf Co-Kreation statt Anweisung angewiesen sind.

HR, People & New Work

die Veränderung im Haus begleiten und Methoden suchen, die auch unter Druck halten.

STIMMEN

Was Teilnehmende sagen

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Ich habe das Training Change Management bei Roman gebucht. Eine ausgesprochen bereichernde Erfahrung und ich habe nicht nur sehr viel über Change gelernt, sondern konnte auch meine eigene Rolle im Change reflektieren. Super hilfreich! Danke.
Alex B.IT-Business-Architect & Senior Consultant, Bechtle

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Schilling & Entrepreneurs war unser Sparringspartner in unserem Hybrid-Transformation-Projekt. Roman war unser Lead Consultant und hat viel Wirksamkeit, Wissen und Mehrwert in unser Projekt gebracht. Die Masterclass war eine passende Unterstützung für unser Change Team.
Lena S.New Work Manager, Haufe Group

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Roman ist ein außergewöhnlicher Coach, der sich auf individuelle Bedürfnisse einstellt und dabei sehr empathisch und menschlich arbeitet.
Marvin B.People Lead, Atruvia AG

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Wer einen Trainer sucht, der jedes Team mit Engagement und Leidenschaft motiviert, ist bei Roman richtig.
Sebastian L.System Engineer, E+H Group

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Ich konnte durch die Inhalte in der Masterclass sehr gezielt unsere IT-Transformation begleiten. Extrem praxisorientiert, auf den Punkt und eine tolle Gruppe. Vielen Dank Dir Roman für Deine tolle Begleitung.
Navneet G.Präsident, ACCGM Group

DEIN CHANGE COACH

Roman Schilling

Gründer, Coach und Change-Consultant. Über 1.500 durchgeführte Trainings und Workshops, mehr als 650 Executive-Coaching-Sessions u.a. mit Organisationen wie Zurich, Endress+Hauser, Deutsche Welle, KBS, Deutsche Bahn Systel und Atruvia.

Executive MBA, Kellogg School of Management · ICF-zertifizierter Coach (ACC)

TERMINE & PREISE

Kohorten 2026

Zwei Vormittage innerhalb eines Monats. Maximal 15 Teilnehmende pro Kohorte.

OKTOBER-KOHORTE

22. + 29.10.2026

Live-online · 09:00–13:00 Uhr · Deutsch

790 €

Jetzt buchen

NOVEMBER-KOHORTE

16. + 26.11.2026

Live-online · 09:00–13:00 Uhr · Deutsch

490 €

regulär 790 €

Jetzt buchen

DEZEMBER-KOHORTE

14. + 21.12.2026

Live-online · 09:00–13:00 Uhr · Deutsch

490 €

regulär 790 €

Jetzt buchen

OPTIONALER BONUS

Change-Sparring mit Roman · + 150 €

60–90 Minuten live-online, allein zu deinem Change-Vorhaben. Bei Buchung wählbar.

AUCH ALS INHOUSE

Für dein ganzes Führungsteam

Exklusiv für eure Organisation – live-online oder vor Ort.

Inhouse anfragen

Alle Preise zzgl. USt. Ab fünf Personen aus einer Organisation gelten Gruppenkonditionen. Sprich uns an.

Veränderung passiert ohnehin. Die Frage ist, wie Du reagierst.

Zwei Sessions, danach Dein Plan, der hält. Die Plätze sind begrenzt, damit jede und jeder mit dem eigenen Fall zu Wort kommt.

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